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Diversity Toolbox für Unternehmen – IHK Berlin

https://www.ihk.de/berlin/service-und-beratung/fachkraefte-und-mitarbeiter/fachkraefte-uebersicht/diversity-toolbox-6233086

Die IHK Toolbox „Vielfaltsgerechte Fachkräftefindung und -bindung“ ist ein Informations- und Unterstützungsinstrument rund um das Thema Diversity in Ihrem Betrieb. Sie wendet sich an Geschäftsführungen und Personalverantwortliche, die mit stärker auf Diversity ausgerichteten Unternehmensstrategien auf Themen wie den demografischen Wandel und Fachkräftemangel reagieren wollen.
vielfältig aufstellen, wissen aber nicht, welche Angebote es in diesem Bereich gibt

„Daten sind eine elementare Ressource“ – IHK Berlin

https://www.ihk.de/berlin/berliner-wirtschaft/anzeige-nach-ausgaben/bw-2023-april/bw-2023-04-fokus-int-daten-sind-elementare-ressource-5770446

Gudrun Sack und Dr. Stefan Höffken wollen eine Open-Data-Strategie zum zentralen Element des neuen Quartiers auf dem Ex-Flughafenareal in Tegel machen – für Unternehmen ein weiterer Anreiz zur Ansiedlung.
Chance, ein so großes Quartier sehr city-nah von Grund auf ganz neu zu entwickeln, gibt

Auf dem Weg zur Fachkraft – IHK Berlin

https://www.ihk.de/berlin/berliner-wirtschaft/anzeige-nach-ausgaben/bw-2021-juni/bw-06-2021-schwerpunkt-ausbildung-im-betrieb-5149500

Wer heute ausbildet, hat morgen qualifizierte Mitarbeiter. So einfach ist das – und doch manchmal schwierig. Wichtig ist, schwächeren Geburtsjahrgängen und pandemiebedingten Beschränkungen mit den richtigen Instrumenten zu begegnen. Die IHK Berlin hilft dabei
Weil Lindner außergewöhnliche Konditionen bietet, gibt es bislang keinen Bewerbermangel