Wenn du dir vorstellen kannst, mit Menschen zu arbeiten und dich um sie zu kümmern, ist der Zukunftstag für Jungs genau das richtige Angebot für dich zur Berufsorientierung. Probiere es aus.
Boys´ Day Nr. 102402 Motivationswecker Boys´ Day Soziale Berufe sind auch was für Männer
Informationen für berufene Prüferinnen und Prüfer der IHK Berlin
teilen drucken Kontakt Susanne Manns 030 31510-363 E-Mail schreiben Kontakt
Unverzichtbar: Die IHK Berlin dankte Prüferinnen und Prüfern für deren Engagement mit einem Fest
Und rund 700 Frauen und Männer folgten der Einladung zu dieser Veranstaltung zum
Die Vision: Vereinbarkeit von Familie und Beruf als Selbstverständlichkeit. Das ist nicht nur eine gesellschaftliche Aufgabe, auch politisch muss sich noch einiges bewegen.
“ Und ich frage mich im gleichen Zuge: Werden Männern in Führungsebenen die gleichen
TITELTHEMA: Berlins Unternehmen brauchen dringend Fachkräfte. Tanja Schirmann von Plischka Möbeltransporte geht dafür weite Wege – bis nach Afrika
Möbeltransporte Azubis über eine Sprachschule in Simbabwe – und macht mit den jungen Männern
Die Gleichstellung aller Geschlechter ist nicht nur ein Grundrecht, sondern eine Notwendigkeit für den langfristigen Erfolg von Unternehmen. Drei zentrale Hebel helfen, die Herausforderung zu meistern und damit das Angebot an Fachkräften zu vergrößern: Mehr Vollerwerbstätigkeit, mehr Frauen in Führungspositionen und Rahmenbedingungen für eine deutlich gesteigerte Attraktivität der Arbeitgeber.
Frauen in Berlin durchschnittlich 22,54 Euro brutto pro Stunde und damit weniger als Männer
Die Wirtschaftsforschung kommt zu dem Ergebnis, dass durch eine Abschaffung des Ehegattensplittings neue Fachkräftepotenziale für den Arbeitsmarkt erschlossen werden können. Die IHK appelliert an die Politik, Alternativen zum Ehegattensplitting zu prüfen und Neujustierungen auf den Weg zu bringen.
Frauen im Schnitt durch jahrzehntelange Teilzeitarbeit deutlich weniger Rente als Männer
Außergewöhnliche Bildungslösungen übernehmen & gezielt einsetzen
Möbeltransporte Azubis über eine Sprachschule in Simbabwe – und macht mit den jungen Männern
In acht einfachen Schritten erklärt die IHK Berlin wie Unternehmen zum passenden Auszubildenden kommen.
Jungen, um sie über Berufe zu informieren, in denen höchstens 40 Prozent Frauen oder Männer
Drei große Player – die Wasserbetriebe, die Deutsche Bahn und die Gasag – tätigen kräftige Investitionen in innovative Ausbildungsmöglichkeiten.
bewerkstelligen.“ Aktuell befinden sich 62 technische und 35 kaufmännische junge Frauen und Männer
